Плюсы стартапов

Существуют несколько общих причин, которые заставляют людей задуматься как создать стартап. Очень важно понимать собственные причины, а не просто что-то начать. Вот 4 распространенных мотива:

— сам себе босс

— гибкий график (особенно это касается любителей переработок)

— влияние

— возможность заработать больше денег

Романтизация образа молодого предпринимателя фильмами вроде «Социальная сеть», показывает мир стартапа, как одну большую вечеринку. Реальность же не так гламурна. Помимо вечеринок, существует и другая сторона монеты — много тяжелой работы. Будем реалистам, начинать свой бизнес — это огромный стресс.

Почему это такой огромный стресс? Существуют несколько причин. Одна из них — большая ответственность. Когда вы предприниматель, вы волнуетесь не только за себя, но и за людей, которые работают на вас. Вы всегда должны быть на телефоне, если случится что-то непредвиденное, вам необходимо быстро найти выход из положения. И никого не волнует что у вас отпуск.

Другая форма стресса — нежелательное внимание масс-медиа. Приятно быть на обложке журналов и персоной года, но когда Valleywag анализирует и разбивает ваши лекции «в пух и прах» — вы от этого не в восторге. Никто от этого не в восторге.

Если вы обычный сотрудник и не совсем счастливы на своей работе, вы всегда можете уйти. Если вы основатель стартапа и что-то идет не так, вы тоже можете уйти, получив при этом пожизненное клеймо на свою карьеру.

Я должен добавить, что пережил достаточно стресса за всю свою жизнь, особенно когда начинал свою работу в Facebook. Я вел очень нездоровый образ жизни. И если вы начинаете свою компанию, то должны быть к этому готовы. Ben Horowits любит говорить, что одной из важнейших ролей CEO — умение управлять собственной психологией, и это абсолютная правда.